La compañía presentó su séptimo Reporte de Sostenibilidad, que registra 20,120 empleos directos e indirectos, más de 277,000 personas beneficiadas por programas comunitarios y 35,000 toneladas de residuos coprocesados.
Progreso presentó su séptimo Reporte de Sostenibilidad, correspondiente a los resultados de 2025, con indicadores relacionados con empleo, innovación, desempeño ambiental y desarrollo comunitario en los países donde mantiene operaciones.
El informe, denominado El Valor de Progresar Juntos, fue presentado en La Pedrera, lugar donde comenzó la historia de Cementos Progreso hace más de 125 años. La compañía señaló que el reporte busca mostrar cómo la sostenibilidad se ha incorporado a su estrategia empresarial y a la generación de valor para sus distintos grupos de interés.
José Raúl González, presidente ejecutivo de Progreso, sostuvo que la sostenibilidad se ha convertido en un componente central de la gestión empresarial y destacó la importancia de la colaboración entre colaboradores, clientes, proveedores, comunidades y aliados.
Empleo y capacitación
Uno de los principales indicadores reportados corresponde a la generación de empleo. Durante 2025, Progreso registró 20,120 empleos directos e indirectos en la región.
La compañía también alcanzó un máximo histórico de 155,000 horas de capacitación, orientadas al desarrollo de competencias de su personal.
En materia de diversidad, el 27% de las posiciones de decisión fueron ocupadas por mujeres. Además, el 30.6% del talento de Progreso trabaja fuera de Guatemala, reflejo de la expansión regional de sus operaciones.
El reporte también señala que los colaboradores comunitarios representaron el 75.7% del total de colaboradores directos durante 2025.
Progreso destina US$5.89 millones a innovación
La inversión en investigación, desarrollo e innovación alcanzó US$5.89 millones durante 2025, de acuerdo con los resultados presentados por la compañía.
Otro de los indicadores vinculados con la transformación del negocio es el crecimiento de sus canales digitales. Progreso reportó que 82.8% de sus ventas de cemento ya se realizan por esta vía.
Estos resultados forman parte del pilar denominado “Proveedor Favorito”, uno de los cuatro ejes de su estrategia de sostenibilidad.
Avances en desempeño ambiental
En materia ambiental, Progreso reportó un factor clinker de 70.9%, indicador relacionado con la proporción de clinker utilizada en la producción de cemento.
La empresa también alcanzó una tasa de 29.1% de sustitución de materias primas y coprocesó aproximadamente 35,000 toneladas de residuos en Guatemala, Costa Rica y República Dominicana.
Otro de los proyectos destacados fue la puesta en operación de las plantas solares Helios y Tijax, que permitieron cubrir el 12% del consumo energético de las plantas de cemento San Miguel y San Gabriel mediante generación renovable para autoconsumo.
Estos resultados se enmarcan en el pilar “Líder Ambiental” de la estrategia de sostenibilidad de la compañía.
Más de 277,000 personas beneficiadas
Los programas de desarrollo comunitario de Progreso alcanzaron a más de 277,000 personas durante 2025.
Entre los resultados reportados destaca el programa HogaRES, mediante el cual se mejoraron 6,948 viviendas a través de la sustitución de pisos de tierra por pisos de concreto.
En infraestructura vial, la compañía indicó que, junto con municipalidades y otros aliados locales, contribuyó a la construcción de 34.2 kilómetros de carreteras y al mantenimiento de 79.4 kilómetros de caminos.
A través de la Fundación Carlos F. Novella también se reportaron resultados en educación. Estudiantes del Colegio Enrique Novella Alvarado obtuvieron 100 puntos en las pruebas de Matemática y Lenguaje del Ministerio de Educación, mientras que el programa “Acompáñame a Crecer” fue señalado por la empresa como una iniciativa que contribuyó a reducir la desnutrición crónica en Sanarate, El Progreso.
Sostenibilidad como estrategia empresarial
Con la publicación de su séptimo reporte, Progreso busca mostrar la evolución de sus indicadores ambientales, sociales y económicos y vincularlos con su estrategia de crecimiento regional.
La presentación en La Pedrera, primera fábrica de Cementos Progreso, también funcionó como un elemento simbólico para la compañía, que vincula su trayectoria de más de 125 años con los desafíos actuales de innovación, sostenibilidad y desarrollo.
El reporte documenta así los resultados alcanzados durante 2025 y plantea la sostenibilidad como un componente transversal de la operación, desde la gestión del talento y la innovación hasta el uso de recursos, la generación de empleo y el desarrollo de las comunidades donde opera.